Les missions du poste


Sous l'autorité directe de la Direction Générale des Services, le Directeur ou la Directrice des Finances - Stratégie & Prospective financière pilote la stratégie financière globale de la collectivité, avec une forte dimension prospective. Il/elle joue un rôle clé d'aide à la décision auprès des élus et de la direction générale, en apportant une vision éclairée, structurée et anticipatrice des enjeux financiers à moyen et long terme. Il/elle est force de proposition et garantit la sécurité des procédures budgétaires et financières.

Objectifs stratégiques du poste :
- Développer une vision financière pluriannuelle permettant de garantir la soutenabilité des investissements et des projets.
- Renforcer le rôle de la direction des finances comme acteur stratégique et partenaire de la décision politique.
- Intégrer les enjeux macroéconomiques, réglementaires, environnementaux et sociétaux dans la planification financière.
- Accompagner les directions opérationnelles dans la conduite de projets structurants et l'évaluation de leurs impacts financiers.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260504000230-directeur-trice-finances?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


Savoirs :
- Expertise avérée en finances publiques locales, fiscalité, comptabilité publique (M57, M14...).
- Solides connaissances en prospective financière, en analyse stratégique et en évaluation des politiques publiques.
- Bonne maîtrise des enjeux institutionnels, juridiques et économiques des collectivités locales.

Savoir-faire :
- Capacité à structurer des analyses complexes et à modéliser des scénarios financiers.
- Aptitude à produire des supports d'aide à la décision clairs, pédagogiques et percutants.
- Expérience confirmée du dialogue stratégique avec les élus et la direction générale.
- Leadership, sens de la négociation et de la gestion de projet.

Savoir-être :
- Vision stratégique et esprit d'anticipation.
- Rigueur, fiabilité et sens de l'intérêt général.
- Qualités relationnelles, écoute, diplomatie et sens politique.
- Capacité à impulser une culture de la performance et de l'innovation financière.

Profil recherché :
- Formation supérieure (Bac +5) en finances publiques, économie, gestion ou sciences politiques.
- Expérience significative (8 à 10 ans minimum) à un poste de direction financière dans la fonction publique territoriale ou une structure équivalente à fort enjeu.
- Maîtrise des outils de gestion financière, des logiciels métiers (CIRIL finances notamment).

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