Comptable H/F - Triangle Solutions Rh

Mission principale :Le comptable est responsable de la gestion des opérations comptables de l'entreprise, garantissant la fiabilité des informations financières et le respect des obligations légales et fiscales.Activités principales :Tenue de la comptabilité :Enregistrement des opérations comptables (achats, ventes, banques, etc.)Réconciliation des comptes bancaires et des comptes clients/fournisseursÉlaboration des états financiers :Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)Participation à la clôture des comptes mensuels et annuelsGestion des budgets :Suivi des budgets et des prévisionsContrôle de gestion :Mise en place d'indicateurs de performanceÉlaboration de rapports financiers pour la directionLettrage et rapprochement bancaire Relance règlement clients, par mails et téléphone Standard téléphonique, Aide à la partie administrative de la structure.Relations avec les tiers :Gestion des relations avec les banques, les fiscalistes et les auditeursRéponse aux demandes d'information des organismes externesCompétences requises :Maîtrise des principes comptables Déclaration de douane, gestion des notes de fraisConnaissance des logiciels de comptabilité (ex. : Sage, )Mise à jour des données administratives et dématérialisationCompétences en gestion budgétaire et analyse financièreCapacité à travailler en équipe et à respecter les délaisQualifications :Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe (BTS, DCG, DSCG ou équivalent)Expérience préalable en comptabilité (2 à 5 ans minimum)Conditions de travail :Poste basé au siège de l'entreprise, environnement TP Horaires de travail : 35 heures par semaine du lundi au vendredi (en journée)

Experience: 3 An(s)Compétences: Logiciels comptables,Assurer la conformité aux normes fiscales,Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.),Gérer des procédures de recouvrement contentieuses,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Gérer les notes de frais : collecter et vérifier les justificatifs papier et/ou dématérialisés, enregistrer ou valider les écritures,Suivre les échéanciers clients et procéder aux encaissements, relancer les créances en retard de paiement,Suivre les échéanciers fournisseurs et procéder aux paiements,Utiliser des logiciels comptables ou de gestion, du commercial, EBICSQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Contrôle de gestion
• Reporting financier
• EBICS
• Notes de frais
• Analyse financière
• Établissement des déclarations fiscales
• Rapprochement bancaire
• Principes comptables
• Gestion budget
• Encaissement
• Déclarations sociales
• Réactivité
• DSN